Entre 2014 y 2022 podían terminar su formación 61.147 facultativos especialistas y solo terminaron 56.804, con lo que un total de 4.343 (el 7,1%) no terminaron una vez transcurridos los años de FSE.
Respecto a la finalización del periodo de residencia retrasado por la pandemia, se ha admitido por parte de Sanidad la imposibilidad de que finalicen antes de lo previsto.
La ausencia total de mención a los médicos en esa posible reclasificación es una muestra más del maltrato continuo al que se somete a los profesionales.
CESM, MC, SMA y SME recuerdan la especial cualificación de los facultativos por formación y responsabilidad y exigen el cumplimiento de la legalidad en la atribución de competencias.
La fragmentación y el multiempleo médico afecta a Uruguay, Argentina y Brasil, mientras en España se analizan los resultados de la externalización y reversión.
La diferencia en día laborable es de 8,81€/hora (el 39,61%) entre los médicos canarios (en último lugar con 22,24€/hora en Tenerife y Gran Canaria) y los médicos de Baleares (al frente con 31,05€/hora).
La ministra se ha comprometido a calendarizar los problemas pendientes de los que ha tomado nota para ir agendando nuevas reuniones que permitan avanzar.
«Para conseguir todos los retos pendientes tenemos que reforzar y consolidar el liderazgo médico en la gestión clínica de todo el proceso asistencial».
Recuerdan que habiendo sufrido recortes progresivos, con subidas porcentuales lineales los facultativos españoles nunca recuperan los grandes recortes que sufrieron.
Son contrarios a la contratación de facultativos sin la especialidad de Medicina Familiar y Comunitaria, pero conscientes de que este es un problema que afecta a todas las CC.AA.
Ha mostrado en la Mesa Sectorial su frontal rechazo a la propuesta del SALUD de implantarla de forma progresiva hasta 2026 por suponer una “discriminación injustificable” respecto a los demás trabajadores de la DGA, que la tienen ya desde 2024.
Espera poder empezar a trabajar conjuntamente para encontrar las mejores soluciones consensuadas que permitan mejorar la situación de los profesionales.
En el debate sobre incentivos para conseguir fidelizar a los médicos se expuso que las remuneraciones sí son importantes y que la vocación no lo soporta todo.
Se está produciendo un importante incremento en el número de colegiados en los últimos años, aunque fundamentalmente entre los jubilados y los activos menores de 35 años.
Lamenta las declaraciones de la delegada del Gobierno en Melilla restando importancia a la huelga que suma ya medio año y asegurando que se está trabajando en soluciones.